企業研修・人材育成会社の経営者・営業・マーケティング担当者へ
研修紹介サイト・提案資料・取材記事の制作支援
研修の中身を、選べる情報に。
研修の対象・目的・内容を整理。
講師取材から、Webと営業資料の制作まで支援します。
新規制作・一部改訂・継続更新のご相談に。
制作範囲・費用・納期は、お見積もりで確認します。
誰に / 何を / どう学ぶか / 実施する条件
研修の説明を、
Webと法人提案でそろえませんか。
Webでは研修メニュー、商談では提案資料。
同じ研修の対象・内容・条件を、読む場面ごとに伝わる形へ。
現在の案内と講師の言葉から、掲載する情報・制作する媒体・更新する範囲を整理します。
STSデジタルへご依頼いただけること
Webも、営業資料も。研修を選べる案内へ。
研修メニューの刷新から、一部の資料改訂まで。
必要な制作物と、原稿・素材の状況に合わせて対応範囲を決めます。
研修紹介サイト・ページ
研修テーマ、対象者、目的、カリキュラム、実施形式・条件を整理。メニューの比較から詳細の確認へ進めるWebページを制作・改訂します。
情報整理・原稿編集/デザイン/ページ制作・更新提案資料・ホワイトペーパー
法人営業で説明する提案資料と、検討を深めるホワイトペーパー。読む相手と場面に合わせ、構成・原稿・デザインを整えます。
提案資料/ホワイトペーパー/研修カリキュラムの紹介講師取材・導入事例
講師の教え方や研修の狙い、導入の背景と実施内容を取材・編集。公開できる事実と掲載許諾を確認し、記事や資料へまとめます。
講師インタビュー/事例記事/原稿の確認・改訂資料請求・相談の導線
資料請求・相談申込へ進む前に、研修テーマや想定人数など伝える情報と受付先を整理。掲載内容の確認・更新の手順もまとめます。
案内文/受付先への導線/掲載情報の更新研修情報を、媒体へ展開する見本
同じ研修情報を、読む場面に合わせて。
誰のための研修か、何を学ぶか、どう実施するか。
研修会社が確認した情報をもとに、Web・資料・記事の見せ方を整えます。
架空の研修を使った掲載・編集の構成例
Webで比較・検討する人へ
新任管理職向け研修
対象と目的を先に示し、内容と実施条件へ。
- 対象
- 新しくチームを担当する管理職
- 目的
- 役割を理解し、メンバーとの関わり方を学ぶ
- 内容
- 講義・ケース演習・振り返りの構成を紹介
- 条件
- 形式・人数・時間・費用を、確定した情報で案内
商談・社内共有で読む人へ
提案資料に、
判断する順番を。
Webに載せる情報を、法人提案で説明する順番へ編集します。
- 01
対象と研修の目的
どの階層の、どの課題を扱う研修か。
- 02
内容と進め方
カリキュラムと講義・演習の構成。
- 03
実施条件と相談先
形式・人数等の条件、次に確認する窓口。
講師や導入の背景を知りたい人へ
現場の言葉を、
確認できる記事に。
説明だけでは伝わりにくい教え方や、導入に至った背景を取材します。
何を、どう教えるか。
研修の狙い、演習で重視する点、講師の対応範囲を原稿に。
どんな背景で、実施したか。
導入の背景、選定理由、実施内容と確認できるコメントを整理。
※架空の掲載・編集例です。特定の研修のカリキュラム・実施条件・実績を示すものではありません。
今ある案内の、一部改訂から。
Webと営業資料を一緒に整えたい場合もご相談いただけます。
提案資料・ホワイトペーパーの制作
商談から、社内回覧へ。説明が続く資料を。
説明する順番、持ち帰って読む順番。
利用する場面に合わせて、原稿と見せ方を編集します。
元データの有無、資料のページ数、納品形式、印刷の要否を確認。新規制作と改訂・更新する範囲を分けて整理します。
対象と
研修の目的
誰の、どんな課題を扱うか。
提案資料の構成例内容と
進め方
- 講義
- ケース演習
- 振り返り
実施する
条件と窓口
- 形式・人数
- 実施環境
- 次の相談先
講師取材・導入事例の編集
講師の言葉から、紹介の原稿へ。
- 1
教え方と狙いを聞く
講師の言葉、教材、既存の研修案内から、伝える内容を整理します。
- 2
導入の背景を編集する
導入先が抱えていた課題、選定理由、実施内容など、確認できる情報を記事にまとめます。
- 3
掲載の確認と更新をつなぐ
社名・写真・発言の掲載可否と、原稿の確認担当、次回の更新対象を整理します。
- 制作するもの
- 研修紹介ページ、提案資料、ホワイトペーパー、講師・事例記事の種類と数量。
- 原稿・素材・取材
- 既存資料の有無、取材先と対象、原稿編集・デザイン、撮影等の要否。
- 確認・納品・公開
- 確認担当・承認工程、修正範囲、納品形式、既存サイトの更新環境・権限。
- 継続して更新する範囲
- 更新する媒体・情報・頻度を確認。初期制作と分けて、契約する作業範囲を整理します。
費用・税区分・納期・修正条件・納品形式をお見積もりに明記します。問い合わせや研修受注の増加を保証するものではありません。
ご相談から制作・公開まで
今ある研修案内から、つくる手順を決める。
- 01
現状を共有
現在のWeb・資料、改訂したい内容、素材の状況と希望時期を確認。
- 02
範囲と見積もり
制作する媒体・量・取材・確認工程を整理。条件を確認して発注をご判断。
- 03
制作・確認
原稿・図版・デザイン・Webを制作。研修会社・取材先の確認を経て修正。
- 04
納品・公開
合意した形式で納品・公開。契約した範囲で、情報の更新を支援。
制作を依頼する前に
よくあるご質問
既存サイトの一部や、資料だけでも依頼できますか?
一部の制作・改訂からご相談いただけます。対象のページや資料、元データと更新環境を確認して、対応範囲をお見積もりします。
原稿や掲載内容が決まっていなくても相談できますか?
現在の資料や講師への取材などから、何を整理するかを一緒に確認します。取材・原稿編集・デザイン等の必要な工程を分けてご案内します。
Webと営業資料を一緒に整えられますか?
研修の対象・目的・内容・条件をそろえ、媒体ごとに編集するご相談に対応します。使用する情報・素材と各媒体の制作範囲を確認します。
研修内容や導入事例は、どのように掲載しますか?
研修内容・実施条件は、貴社が確認した情報をもとに紹介します。事例は導入先の掲載許諾と確認できる事実を整理し、原稿の承認を受けて公開します。
費用や納期は、いつ確認できますか?
必要な媒体・制作量・取材・素材・確認工程を確認して、お見積もりをご案内します。制作範囲、費用、納期、納品形式、修正条件をご確認いただいてから制作します。
公開後のメニューや資料の更新も相談できますか?
継続更新もご相談いただけます。研修メニュー・講師情報・導入事例等の更新対象と頻度、確認体制を整理し、契約する作業範囲を決めます。
株式会社STSデジタルは、取材・記事制作、Webサイト・LP制作と運用を支援しています。
研修会社の素材と確認体制に合わせ、制作・編集・更新の範囲をご提案します。
企業研修・人材育成会社の制作相談
今ある研修案内から、制作の相談を。
Webと資料を一緒に整えたい場合も、一部の原稿や図版を改訂したい場合も。制作範囲と費用から、ご相談いただけます。
分かる範囲でお聞かせください
現在の研修案内・Web、作りたい資料、取材のご希望、希望時期など。
この窓口は、研修サービスを紹介するWeb・資料等の制作相談用です。